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Suchergebnisse für: zeitarbeit

Tarifwechsel

Zeitarbeit: Kein Tarifwechsel durch einseitige Erklärung des Arbeitgebers

Zeitarbeit

6. Dezember 2011

Zeitarbeit: Wer unter Euch ohne Sünde ist,…

equal-pay Anspruch

equal pay-Ansprüche, Zeitarbeit und der „eingefrorene Lohn″

Koalitionsvertrag Fachkräfte Einwanderung

Vorhaben zur Förderung der Fachkräfteeinwanderung im Koalitionsvertrag der neuen Bundesregierung

Der Koalitionsvertrag der neuen Bundesregierung beinhaltet diverse Vorhaben zur Förderung der Fachkräfteeinwanderung, insbesondere die Schaffung einer sog. „Work-and-Stay-Agentur“.

Der Koalitionsvertrag der neuen Bundesregierung beinhaltet diverse Vorhaben zur Förderung der Fachkräfteeinwanderung, insbesondere die Schaffung einer sog. „Work-and-Stay-Agentur“.

Arbeitsrecht im Koalitionsvertrag: Ergebnisse der Verhandlungen

Der Koalitionsvertrag steht – Implikationen für das Arbeitsrecht.

Der Koalitionsvertrag steht – Implikationen für das Arbeitsrecht.

Streikbrecher Unterlassungsanspruch Zeitarbeitnehmer

25. Februar 2025

Verstoß gegen das sog. Streikeinsatzverbot – Gewerkschaften können Unterlassung durchsetzen!

Gewerkschaften können einen Anspruch auf Unterlassung des Einsatzes von Zeitarbeitnehmern während konkret laufender oder beabsichtigter Arbeitskämpfe haben.

Gewerkschaften können einen Anspruch auf Unterlassung des Einsatzes von Zeitarbeitnehmern während konkret laufender oder beabsichtigter Arbeitskämpfe haben.

Fachliche Weisung AÜG

6. Dezember 2024

Anpassung der „Fachlichen Weisungen AÜG“ durch die Bundesagentur für Arbeit

Die Bundesagentur für Arbeit (BA) hat ihre „Fachlichen Weisungen Arbeitnehmerüberlassungsgesetz“ (FW AÜG) mit Wirkung zum 15. Oktober 2024 geändert.

Die Bundesagentur für Arbeit (BA) hat ihre „Fachlichen Weisungen Arbeitnehmerüberlassungsgesetz“ (FW AÜG) mit Wirkung zum 15. Oktober 2024 geändert.

Insolvenzgeld

5. Dezember 2024

Insolvenzgeld und Insolvenzgeldvorfinanzierung in der Praxis

Insolvenzgeld – ein wichtiges Instrument zur Sanierung von Unternehmen und Erhalt der Mitarbeitermotivation. Wie ist der rechtliche Rahmen?

Insolvenzgeld – ein wichtiges Instrument zur Sanierung von Unternehmen und Erhalt der Mitarbeitermotivation. Wie ist der rechtliche Rahmen?

Textform Arbeitnehmerüberlassungsvertrag

31. Oktober 2024

BEG IV: Die Schriftform geht, die Textform für Arbeitnehmerüberlassungsverträge kommt!

Die Entbürokratisierung durch das BEG IV kommt in der Zeitarbeit an. Der Arbeitnehmerüberlassungsvertrag bedarf zukünftig nur noch der Textform.

Die Entbürokratisierung durch das BEG IV kommt in der Zeitarbeit an. Der Arbeitnehmerüberlassungsvertrag bedarf zukünftig nur noch der Textform.

Leiharbeit Pflege

Bundesrat fordert Reduzierung der Leiharbeit in der Pflege

Die Personallage in der Pflegebranche macht den Einsatz von Leiharbeit derzeit oft unverzichtbar. Ungeachtet dessen will der Bundesrat diese beschränken.

Die Personallage in der Pflegebranche macht den Einsatz von Leiharbeit derzeit oft unverzichtbar. Ungeachtet dessen will der Bundesrat diese beschränken.

Lobbyregister Interessenvertretung

Reform des Lobbyregisters: Unternehmen müssen ihre Einträge überprüfen

Die weitreichenden Änderungen im Lobbyregister sollen für mehr Transparenz sorgen – und zwingen Unternehmen zu einem baldigen Tätigwerden.

Die weitreichenden Änderungen im Lobbyregister sollen für mehr Transparenz sorgen – und zwingen Unternehmen zu einem baldigen Tätigwerden.

§ 19 Abs. 2 AÜG europarechtswidrig Gemeinschaftsbetrieb

29. November 2022

BAG: § 19 Abs. 2 AÜG europarechtswidrig, aber anwendbar

BAG bestätigt, dass sich Gemeinschaftsbetrieb und Arbeitnehmerüberlassung ausschließen und, dass § 19 Abs. 2 AÜG trotz Europarechtswidrigkeit anwendbar ist.

BAG bestätigt, dass sich Gemeinschaftsbetrieb und Arbeitnehmerüberlassung ausschließen und, dass § 19 Abs. 2 AÜG trotz Europarechtswidrigkeit anwendbar ist.

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