CMS Blog - Seite 53 von 324 - Aktuelle Rechtsthemen und was eine Großkanzlei sonst bewegt

Mehr zu unseren aktuellen Highlight-Themen

Nachhaltigkeit — Nachhaltigkeit
Nachhaltiges Wirtschaften unter Einbeziehung von ESG (Environmental, Social and Governance)-Faktoren ist inzwischen als Grundvoraussetzung für Unternehmenserfolg anerkannt.

Modernes Arbeiten — Modernes Arbeiten
Die Einführung und Umsetzung von modernen Arbeitsformen bewegt die Unternehmen aktuell in besonderer Weise. Ausgelöst durch die Pandemiesituation sind die Arbeitgeber dabei, sich neu aufzustellen.

DSGVO-Schadensersatz — DSGVO-Schadensersatz
Auf DSGVO-Verstöße gestützte Schadensersatzklagen werden immer bedeutender. Unser Überblick zeigt die aktuellen Entwicklungen und Urteile.

Künstliche Intelligenz Ethik Arbeitgeber

Ethische Aspekte von Künstlicher Intelligenz – was Arbeitgeber beachten sollten

Dieser Beitrag zeigt, welche ethischen Aspekte Arbeitgeber bei dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Unternehmen beachten sollten.

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Whistleblowing zentrale Meldestelle

Whistleblowing: Zulässigkeit der zentralen Meldestelle

Bei der Einrichtung interner Meldestellen streben viele Unternehmen eine konzernweite Lösung an. Dies ist zulässig, aber nicht ohne Risiko.

Bei der Einrichtung interner Meldestellen streben viele Unternehmen eine konzernweite Lösung an. Dies ist zulässig, aber nicht ohne Risiko.

Black Friday Marke

Marke „Black Friday“ wird nach jahrelangem Rechtsstreit endgültig gelöscht – Update #1

Der Versuch, den Begriff „Black Friday“ in Deutschland als Marke zu etablieren, ist endgültig gescheitert.

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MoPeG GbR

Inkrafttreten des MoPeG: Was ändert sich im Recht der GbR?

In diesem Blogbeitrag berichten wir über die allgemeinen Neuerungen im Recht der GbR, die ab dem 01. Januar 2024 gelten.

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Benefits für Mitarbeiter im Homeoffice: Gestaltungsspielräume und Grenzen für Arbeitgeber

Innerhalb der Grenzen zulässiger Gestaltung können Arbeitgeber spezifische Benefits für Mitarbeiter im Homeoffice vorsehen.

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Intra-EU Schiedsverfahren ICSID

BGH: Intra-EU Schiedsverfahren nach der ICSID Konvention auch unzulässig

BGH ermöglicht Feststellung der Unzulässigkeit gemäß § 1032 Abs. 2 ZPO auch für ICSID Schiedsverfahren im Intra-EU Kontext.

BGH ermöglicht Feststellung der Unzulässigkeit gemäß § 1032 Abs. 2 ZPO auch für ICSID Schiedsverfahren im Intra-EU Kontext.

KI-Verordnung – Endspurt für die Regulierung von KI

Das EU-Parlament hat seine Verhandlungsposition zur KI-VO verabschiedet. Nun müssen sich die europäischen Institutionen auf einen endgültigen Text einigen.

Das EU-Parlament hat seine Verhandlungsposition zur KI-VO verabschiedet. Nun müssen sich die europäischen Institutionen auf einen endgültigen Text einigen.

BAG zu Kettenbetriebsübergang und Widerspruchsrecht

BAG bestätigt Möglichkeit eines Kettenbetriebsübergangs und klärt die Voraussetzungen und Folgen für die Ausübung des arbeitnehmerseitigen Widerspruchs.

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Kündigungsbutton

„Kündigungsbutton“: Gerichte präzisieren Anforderungen

Unternehmen stehen durch die Einführung des Kündigungsbuttons in Deutschland vor Herausforderungen. Zwei Entscheidungen sorgen für mehr Rechtssicherheit.

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BGH befasst sich erstmals mit dem Auskunftsanspruch nach § 33g GWB

Der BGH klärt wichtige Fragen des Informationsherausgabe- und Auskunftsanspruch nach § 33g GWB (im Folgenden einheitlich: Auskunftsanspruch).

Der BGH klärt wichtige Fragen des Informationsherausgabe- und Auskunftsanspruch nach § 33g GWB (im Folgenden einheitlich: Auskunftsanspruch).

DAC 6 Reloaded – Mitteilungspflichten für innerstaatliche Steuergestaltungen geplant

Der RefE des Wachstumschancengesetzes sieht eine Ausweitung der bisherigen Mitteilungspflichten für Steuergestaltungen auf innerstaatliche Sachverhalte vor.

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Recht auf Löschung

Update: Neues zum Recht auf Löschung bei Suchmaschinenbetreibern

Der BGH hat in einem wegweisenden Urteil über Auslistungsbegehren gegen Suchmaschinenbetreiber entschieden. Das Urteil betrifft vorrangig das Recht auf Vergessenwerden.

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