CMS Blog - Seite 99 von 318 - Aktuelle Rechtsthemen und was eine Großkanzlei sonst bewegt

Mehr zu unseren aktuellen Highlight-Themen

Nachhaltigkeit — Nachhaltigkeit
Nachhaltiges Wirtschaften unter Einbeziehung von ESG (Environmental, Social and Governance)-Faktoren ist inzwischen als Grundvoraussetzung für Unternehmenserfolg anerkannt.

Modernes Arbeiten — Modernes Arbeiten
Die Einführung und Umsetzung von modernen Arbeitsformen bewegt die Unternehmen aktuell in besonderer Weise. Ausgelöst durch die Pandemiesituation sind die Arbeitgeber dabei, sich neu aufzustellen.

DSGVO-Schadensersatz — DSGVO-Schadensersatz
Auf DSGVO-Verstöße gestützte Schadensersatzklagen werden immer bedeutender. Unser Überblick zeigt die aktuellen Entwicklungen und Urteile.

Befristung Arbeitsvertrag zwei Jahre Sportdirektor

11. August 2021

Unzulässige Befristung des Arbeitsvertrags eines Sportdirektors

ArbG Hannover: Die Befristung des Arbeitsvertrags eines Sportdirektors mit einer Laufzeit von über zwei Jahren ist unzulässig – Ein beachtenswertes Urteil.

ArbG Hannover: Die Befristung des Arbeitsvertrags eines Sportdirektors mit einer Laufzeit von über zwei Jahren ist unzulässig – Ein beachtenswertes Urteil.

Text Data Mining

10. August 2021

Text und Data Mining nach dem neuen Urheberrecht

Eine der Neuerungen, die zum 7. Juni 2021 über die Urheberrechterichtlinie (DSM-RL) den Weg in das deutsche Urhebergesetz gefunden hat, ist das Text und Data Mining.

Eine der Neuerungen, die zum 7. Juni 2021 über die Urheberrechterichtlinie (DSM-RL) den Weg in das deutsche Urhebergesetz gefunden hat, ist das Text und Data Mining.

Whistleblowing Konzern

Whistleblowing im Konzern: Eine zentrale Stelle ist zu wenig!

Die EU-Kommission äußert sich zu Hinweisgebersystemen in Konzernen. Ein zentrales Meldesystem wird künftig vielfach nicht mehr ausreichen.

Die EU-Kommission äußert sich zu Hinweisgebersystemen in Konzernen. Ein zentrales Meldesystem wird künftig vielfach nicht mehr ausreichen.

MoPeG Familienpool-Gesellschaft

Auswirkungen des MoPeG auf vermögensverwaltende Familiengesellschaften (Familienpool-Gesellschaften)

Vermögensverwaltende Familiengesellschaften (Familienpool-Gesellschaften) sollten schon heute die Neuerungen durch das MoPeG beachten.

Vermögensverwaltende Familiengesellschaften (Familienpool-Gesellschaften) sollten schon heute die Neuerungen durch das MoPeG beachten.

sachgrundlosen Befristung Übernahme Zeitarbeitnehmer

Zulässigkeit einer sachgrundlosen Befristung beim Kunden nach Übernahme eines Zeitarbeitnehmers

Die Übernahme eines Zeitarbeitnehmers durch einen Kunden durch den Abschluss eines (sachgrundlos) befristeten Arbeitsverhältnisses ist grundsätzlich nicht zu beanstanden. Allerdings sind dabei die Grenzen des Rechtsmissbrauchs zu beachten.

Die Übernahme eines Zeitarbeitnehmers durch einen Kunden durch den Abschluss eines (sachgrundlos) befristeten Arbeitsverhältnisses ist grundsätzlich nicht zu beanstanden. Allerdings sind dabei die Grenzen des Rechtsmissbrauchs zu beachten.

Energieeffizienzrichtlinie Fit for 55

„Fit for 55″: Aufwind für die Energieeffizienz in der Europäischen Union

Im Rahmen des "Fit-for-55"-Maßnahmenpakets betont die Europäische Kommission die Schlüsselrolle der Energieeffizienz im European Green Deal.

Im Rahmen des "Fit-for-55"-Maßnahmenpakets betont die Europäische Kommission die Schlüsselrolle der Energieeffizienz im European Green Deal.

Werbung Preisermäßigung

Neue Vorgaben für die Werbung mit Preisermäßigungen

Bei Werbung mit einer Preisermäßigung ist nun genau geregelt, welcher vorherige Preis anzugeben ist.

Bei Werbung mit einer Preisermäßigung ist nun genau geregelt, welcher vorherige Preis anzugeben ist.

Filesharing Dateisegment Upload

EuGH zu Filesharing: Upload von Dateisegmenten rechtswidrig

Der Upload von Dateisegmenten in Peer-to-Peer-Netzwerken (sog. Filesharing) kann ein urheberrechtswidriges Verhalten darstellen.

Der Upload von Dateisegmenten in Peer-to-Peer-Netzwerken (sog. Filesharing) kann ein urheberrechtswidriges Verhalten darstellen.

Abmahnung Nebentätigkeit Einwilligung

Abmahnung des „Ran an den Speck“-Redakteurs bestätigt

Abmahnung eines Redakteurs rechtmäßig, welche ihm gegenüber nach der Veröffentlichung bei einer Konkurrenzzeitung ohne vorherige Einwilligung seines Arbeitgebers ausgesprochen wurde.

Abmahnung eines Redakteurs rechtmäßig, welche ihm gegenüber nach der Veröffentlichung bei einer Konkurrenzzeitung ohne vorherige Einwilligung seines Arbeitgebers ausgesprochen wurde.

Stiftungsrechtsreform

Die Stiftungsrechtsreform kommt

Auf den letzten Metern der Legislaturperiode hat der Gesetzgeber die Reform des Stiftungszivilrechts auf den Weg gebracht. Wir geben einen Überblick.

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Plagiat

Recht und Unrecht von Plagiaten

Plagiatsvorwürfe sind schnell erhoben. Die rechtliche Lage gestaltet sich jedoch kompliziert.

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ElektroG

Das neue ElektroG: Änderungen für Hersteller von Elektro- und Elektronikgeräten

Mit dem neuen ElektroG kommen neue Pflichten auf Hersteller elektronischer B2C- und B2B-Produkte zu. Dieser Beitrag liefert einen Überblick.

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