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Aktuelle Rechtsthemen und was eine Großkanzlei sonst bewegt

Mehr zu unseren aktuellen Highlight-Themen

FISG Corporate Governance 15. März 2021

Änderungen der Corporate Governance von Unternehmen von öffentlichem Interesse durch das FISG

FISG-RegE: Änderungen der Corporate Governance für Unternehmen von öffentlichem Interesse.
FISG-RegE: Änderungen der Corporate Governance für Unternehmen von öffentlichem Interesse.
Corporate / M&A
Änderungskündigung Homeoffice 12. März 2021

Anspruch auf Homeoffice-Tätigkeit statt Änderung des Arbeitsortes?

Einen Anspruch auf Homeoffice gibt es in Deutschland nach wie vor nicht. Das Arbeitsgericht Berlin gewährte ihn trotzdem, als ein Arbeitgeber seine Vertriebsaktivitäten in der Zentrale bündelte und die Vertriebsniederlassungen schloss.
Einen Anspruch auf Homeoffice gibt es in Deutschland nach wie vor nicht. Das Arbeitsgericht Berlin gewährte ihn trotzdem, als ein Arbeitgeber seine Vertriebsaktivitäten in der Zentrale bündelte und die Vertriebsniederlassungen schloss.
Arbeitsrecht
Konzernrecht 11. März 2021

Konzern – was ist das eigentlich?

Viele Unternehmungen sind als Konzerne organisiert. Was das rechtlich bedeutet und wie das Gesetz Interessenkonflikten begegnet, wird nachstehend erläutert.
Viele Unternehmungen sind als Konzerne organisiert. Was das rechtlich bedeutet und wie das Gesetz Interessenkonflikten begegnet, wird nachstehend erläutert.
Konzernrecht
Insolvenz Eigenverwaltung 11. März 2021

Umfangreiche Änderungen im Eigenverwaltungsverfahren zum 1. Januar 2021

Seit dem 1. Januar 2021 gelten höhere Anforderungen an das Eigenverwaltungsverfahren. Bessere Vorbereitung und strengere Vorgaben sollen den Erfolg sichern.
Seit dem 1. Januar 2021 gelten höhere Anforderungen an das Eigenverwaltungsverfahren. Bessere Vorbereitung und strengere Vorgaben sollen den Erfolg sichern.
Restrukturierung und Insolvenz
Unterlassungsanspruch Betriebsrat Home-Office 10. März 2021

Kein Unterlassungsanspruch des Betriebsrats bei mobilem Arbeiten

Der Betriebsrat kann die Anordnung mobilen Arbeitens zum Schutz vor Infektionen am Arbeitsplatz nicht einstweilen verhindern, so das LAG Hessen.
Der Betriebsrat kann die Anordnung mobilen Arbeitens zum Schutz vor Infektionen am Arbeitsplatz nicht einstweilen verhindern, so das LAG Hessen.
Arbeitsrecht
Abweichung Überlassungshöchstdauer TV LeiZ 9. März 2021

Zeitarbeit: Abweichung von der gesetzlichen Überlassungshöchstdauer durch den TV LeiZ

Eine Entscheidung des LAG Baden-Württemberg sorgt gegenwärtig für Aufregung. Danach soll die verlängerte Überlassungshöchstdauer des TV LeiZ nur gelten, wenn der überlassene Zeitarbeitnehmer Mitglied in der IG Metall ist.
Eine Entscheidung des LAG Baden-Württemberg sorgt gegenwärtig für Aufregung. Danach soll die verlängerte Überlassungshöchstdauer des TV LeiZ nur gelten, wenn der überlassene Zeitarbeitnehmer Mitglied in der IG Metall ist.
Arbeitsrecht
Lieferkettengesetz 5. März 2021

Das neue Lieferkettengesetz – eine erste arbeitsrechtliche Betrachtung

Das Lieferkettengesetz soll Unternehmen in die Pflicht nehmen, die globalen Wertschöpfungsketten fairer zu gestalten. Was gilt es in arbeitsrechtlicher Hinsicht zu beachten?
Das Lieferkettengesetz soll Unternehmen in die Pflicht nehmen, die globalen Wertschöpfungsketten fairer zu gestalten. Was gilt es in arbeitsrechtlicher Hinsicht zu beachten?
Social and Human Rights (ESG) Arbeitsrecht
Urheberrechtsreform 5. März 2021

Urheberrechtsreform – Wer sind die Gewinner?

Das neue Urheberrecht kommt. Welche Auswirkungen das für Urheber, Plattformen und Nutzer hat, stellen wir nachfolgend näher dar.
Das neue Urheberrecht kommt. Welche Auswirkungen das für Urheber, Plattformen und Nutzer hat, stellen wir nachfolgend näher dar.
Urheberrecht
Nachhaltig Vorstand Unternehmensführung 4. März 2021

Vorstandspflichten im Hinblick auf Nachhaltigkeit, CSR & ESG

Das Thema Nachhaltigkeit hat eine zunehmende praktische Relevanz im Bereich der Unternehmensführung. Welche Pflichten bestehen aktuell für den Vorstand?
Das Thema Nachhaltigkeit hat eine zunehmende praktische Relevanz im Bereich der Unternehmensführung. Welche Pflichten bestehen aktuell für den Vorstand?
Corporate Governance & Risk Compliance (ESG)
Modernisierung des Personengesellschaftsrechts 3. März 2021

Der Regierungsentwurf zur Modernisierung des Personengesellschaftsrechts

Die Bundesregierung plant eine grundlegende Reform des Personengesellschaftsrechts. In einer Blog-Serie beleuchten wir die geplanten Änderungen.
Die Bundesregierung plant eine grundlegende Reform des Personengesellschaftsrechts. In einer Blog-Serie beleuchten wir die geplanten Änderungen.
Modernisierung des Personengesellschaftsrechts
Hinweisgeberschutzgesetz 2. März 2021

Ruf doch mal an – das Hinweisgeberschutzgesetz soll kommen

Der unlängst bekannt gewordene Entwurf des Hinweisgeberschutzgesetzes verpflichtet Unternehmen künftig zur Errichtung eines Meldesystems.
Der unlängst bekannt gewordene Entwurf des Hinweisgeberschutzgesetzes verpflichtet Unternehmen künftig zur Errichtung eines Meldesystems.
Compliance
Vergütungsverzicht Management Erlassvertrag 1. März 2021

Solidarbeitrag: Vergütungsverzicht des Managements

Die Mitglieder des Managements von angeschlagenen Unternehmen verzichten dieser Zeit teilweise auf ihre Vergütung. Was ist dabei zu beachten? Wir klären auf.
Die Mitglieder des Managements von angeschlagenen Unternehmen verzichten dieser Zeit teilweise auf ihre Vergütung. Was ist dabei zu beachten? Wir klären auf.
Arbeitsrecht
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