Arbeitszeiterfassung | IT-Tools und Apps rechtssicher einführen
Flexible Arbeitszeitgestaltung entlässt den Arbeitgeber nicht aus seiner Kontroll- und Dokumentationspflicht. Es bedarf also technisch innovativer Lösungen.
                  
                    Flexible Arbeitszeitgestaltung entlässt den Arbeitgeber nicht aus seiner Kontroll- und Dokumentationspflicht. Es bedarf also technisch innovativer Lösungen.                  
                


 
               
               
               
               
               
               
               
               
               
               
              